Consultoria estratégica de benefícios corporativos
A Wexton estrutura, negocia e acompanha o programa de benefícios da sua empresa com método, dado e presença durante todo o ciclo, não apenas na renovação.
Sobre a Wexton
A Wexton trabalha com empresas de pequeno e médio porte e entrega o nível de estruturação, processo e cuidado que normalmente só a empresa grande recebe.
Cada programa é tratado como parte da estratégia de pessoas e de custo da companhia. Isso significa dado antes da decisão, negociação técnica com as operadoras e presença durante todo o ciclo do contrato.
Benefício bem gerenciado sustenta retenção, previsibilidade financeira e confiança interna.
Soluções
01
Negociação técnica e gestão ativa junto às principais operadoras do mercado, com leitura de sinistralidade antes de cada renovação.
02
Cobertura complementar integrada à estratégia de saúde da empresa, não um item avulso na folha de benefícios.
03
Proteção financeira para colaboradores e suas famílias, com estrutura sob medida por perfil de empresa.
04
Solução de saúde feminina corporativa, com comercialização autorizada pela Wexton, unindo concierge ativo, semáforo de saúde preventiva e acompanhamento contínuo das colaboradoras.
01
Planos de saúde internacionais para executivos, expatriados e empresas com operação fora do Brasil, com acesso a Vumi, Best Doctors, RedBridge e Ever, portfólio internacional em expansão.
02
Proteção financeira internacional para executivos e suas famílias, com acesso a Olé, American Fidelity e RedBridge, portfólio internacional em expansão.
03
Planos de poupança e investimento internacionais para acumulação de patrimônio e planejamento de aposentadoria, com acesso a Dominion, portfólio internacional em expansão.
04
Cobertura especializada para executivos e operações em regiões de risco elevado, com acesso a Hiscox e Griffin, portfólio internacional em expansão.
05
Proteção de renda para executivos em caso de incapacidade, com acesso a Griffin, portfólio internacional em expansão.
06
Cobertura de assistência médica e viagem para executivos em deslocamento internacional, portfólio internacional em expansão.
Portfólio de operadoras
Operadoras nacionais
Portfólio internacional
portfólio nacional e internacional em expansão contínua
Metodologia
O programa de benefícios é acompanhado como um ativo da companhia. Cada etapa alimenta a seguinte e o ciclo recomeça com informação melhor do que no ano anterior.
01
Leitura completa do contrato vigente, do custo real, da sinistralidade e do perfil demográfico do time.
02
Definição da arquitetura de benefícios por perfil de colaborador, com regras claras e custo projetado.
03
Concorrência técnica com as operadoras, sustentada por dados de uso e por argumento de risco.
04
Acompanhamento ao longo de todo o ano, com indicadores periódicos e ação antes da próxima renovação.
Ao final do ciclo, a empresa sabe exatamente o que pagou, o que usou e o que precisa mudar.
Contato
Envie os dados da sua empresa e a nossa equipe retorna com uma leitura inicial do cenário de benefícios e dos pontos de atenção do contrato vigente.
